学习了你的一篇关于IDL的博客，因为我最近刚转到这个方向，而且没有编程经验，感到很有用，写得很不错。
无意中浏览到你这篇日志，想交流几句。感觉你的基础可能是代码工程师中比较好的，但是业内一个共识是写代码是个吃青春饭的活儿，30岁以后，可能没有精力通宵达旦写长长的代码，或者出差外地完成几个月的集成测试；或者有人精力旺盛，30岁还可以拼一拼，但是40岁、50岁，绝无可能了，或者说40以后会觉得这种生活方式不太好，家庭和自身的需要都让人追求一定程度的稳定。
那么20岁的程序员30、40以后干什么呢，一个主流的方向是成长为软件架构师，不写代码了，写需求，分配编码任务，解决集成过程中必然出现的一地鸡毛。
如果你认同我的初步分析，打算向这个目标前进，有两个建议：
1、对公司的选择，一看公司的资本模式，世俗的排序一般是事业单位、国企、外企、民企（可能华为这样知名的民企比外企好，外企里也有英美好于台韩等说法）。二看公司的职位设置，软件人员是不是一个递增的关系，就是除了程序员，还有软件架构师，最好有软件测评职位。选到一个好公司，资本稳定，最理想干到你退休它都不会垮；再者职业上升通道现成了，端看个人努力，有这样的公司就不要轻易跳槽了，哪怕一年两年并不如意，也要坚持下去。这样你的精力才能最大程度用在个人技术能力提升上，而不是被各种离职入职、五险一金什么的消耗掉。
2、程序员的知识更新当然很快的，软件架构师也要求博闻强记，因为以后手下人不可能只写一种语言，知道得越多越好。但是做一个项目学一种语言，下一个项目又换语言了，一年换上三四个，项目之间没有延续性、继承性也不可取，因为没有条件把某一门语言做得很精，无法积累经验。最好抓住主流的语言和项目方向，然后适当有拓展。比如从C学起，以后C++，即使变成面向对象，面向服务，API什么的，一直是C++的底子，换起来就很容易。  回复  更多评论
  

@bloomrain
谢谢你的回答，这个博客我很少登，偶尔发下东西。
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